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ワルの人たらし学
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◇仕切り屋の管理大好き上司をたらしこむには

『ワルの人たらし学』
[編]門昌央と人生の達人研究会 [発行] 河出書房新社


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 上司にもいろいろなタイプがいる。そのタイプに応じて、どういうつきあい方がよいかを心得ていれば、それはそのまま上司をあやつる方法になる。

 仕切(しき)り屋、管理好き、でも自分はなにもしない、というタイプの上司をとりこむにはどうすればいいか。

 こういう上司は、「業績はパッとしないが、勤務態度はマジメで、出社時間は正確で、いつもかならず連絡がとれる部下」を好み、評価する。
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