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奉仕するリーダーシップ 小川淳司監督はヤクルトに何をしたのか
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■ 「間人力(かんじんりょく)」こそを駆使した采配

『奉仕するリーダーシップ 小川淳司監督はヤクルトに何をしたのか』
[著]児玉光雄 [発行]二見書房


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『人が「つながる」マネジメント』(中経出版)を著した高橋克徳(たかはしかつのり)は、同書の中でこう記している。

「組織の中に、お互いを支え合い、引っ張り合う「リレーションシップ」をつくる。リーダーシップの前に、リレーションシップという概念をもつことが今の状況を変えていくカギになります」


 高橋は個人主義、集団主義、そしてリレーションシップを強調する間人主義と、チームを3種類に分類している。
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