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(2021/11/26 追記)

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役員になる人は知っておきたい 出世する課長の仕事
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ビジネス
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09 年間計画を立てる際のポイント

『役員になる人は知っておきたい 出世する課長の仕事』
[著]安藤浩之 [発行]すばる舎


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目標達成のプロセスを有意識化する


◆計画を立てること自体が重要ではない



 課長の仕事の一つが、目標を立てることです。


 多くの会社では目標管理制度を導入し、期初に目標を立て、その達成度を評価し、賞与の支給額に反映していることでしょう。


 目標管理制度では、定量化できる目標は定量的に成果を記述するようにします。


 たとえば、営業部門であれば「売上1億円の達成」といった具合です。


 一方、定量化できない目標は定性的に記述するようにします。


 たとえば、スタッフ部門であれば「実態調査報告書の完成」といった具合です。いずれにしても成果の評価を厳密に行うためには、目標の成果レベルを具体的に記述することです。

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